公司福利
工作餐五项社会保险年终奖免费培训有晋升空间节日礼物
岗位说明
岗位职责:
1、新产品制造工艺的评审、样机试做及试做问题的改善、试产量产的跟进;
2、工艺编制,制定标准工时及工艺流程;
3、工装夹具设计、制作、验收、使用与管理跟进;
4、生产工装模具的使用管理、维护、和保养;
5、生产能力评估、工装夹具评估及设计、设备需求评估;
6、生产过程中技术指导,参与现场重大品质问题分析处理;
7、生产现场工艺优化改善,原有工装夹具的优化,半自动化装置的设计与调试;
8、新设备调研和导入,以及后期设备调试、验收、操作规程制订、培训、监督;
9、小组日常工作安排协调。
任职要求:
1、新产品导入及试产跟进、新产品工艺流程规划以及新产品的工时测定与产能预估;
2、 设计并委外制作工装,验收和使用管理,确保生产过程顺畅进行;
3、为生产过程提供全面技术支持,确保生产制造过程出现的制造工艺、质量问题得到及时解决;
4、参与并主导产线重大品质问题的分析与组织改进;
5、负责依据人机工程原理,向公司提交各岗位设置,车间和工作环镜布局的设计方案;
6、标准工时制定及产能人力评估,PFMEA、SOP的制作,标准化作业的推行;
7、开发新工艺和试用新材料,达到改善品质和降本增效的目的;
8、生产现场工艺优化改善,原有工装夹具的优化,半自动化装置的设计与调试;
9、负责新设备的技术协议的编写,设备调试、验收、操作规程制订、培训、监督。