公司福利
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岗位说明
岗位职责:1.带领部门做好各项工作,协调完成客服部其他岗位的日常工作安排。
2.组织员工进行相关培训、员工考核等,做好相关质量表格记录,不断提高员工的服
务水平及服务质量。
3.负责日常现场工作的的检查及监督,对业主的要求及时处理并上报给客服主管。
4.负责安排客户的日常沟通工作。
5.负责督导岗位日常工作,按上级的接待要求,按作业规程做好检查与督导员工各
项的服务工作。
6.负责会务人员现场服务工作安排及带领会务人员对会场的布置,参与会务服务工
作,并监督指导。
7.负责重要接待与订会人员衔接会议需求;负责接待现场服务人员工作安排并带领服
务人员对会场进行布置;并监督指导客服人员的各项工作。
8.负责检查每月月底对各岗位质量记录表格检查并完成存档。
9.负责前台岗位日常工作巡视检查、监督工作,遇突发事件及时汇报部门主管以及
重要宾客的接待安排,临时突发性事件的处理。
10.完成领导交办的其他工作任务。
11.突发事件的应急处理工作。
任职要求: 有经验即可,男女不限